Con esta formación, los/as participantes serán capaces de contemplar todos los aspectos fundamentales en materia fiscal, de producción y laboral, con una visión objetiva para su puesta en marcha.
Al finalizar, cada participante tendrá una idea de negocio clara y una visión general de las obligaciones en las distintas materias que afectan a la rentabilidad de su negocio.
Objetivos:
- Realizar una planificación de costes adecuada y valorar la rentabilidad de la idea de negocio.
- Comparar diferentes líneas comerciales en la producción de la actividad.
- Identificar las obligaciones fiscales de aplicación en cada tipo de negocio (IVA, IRPF, IS, etc.).
- Conocer las obligaciones y costes en materia laboral relacionadas con el tipo de negocio.
- Estudiar los pasos legales de creación de empresas y valorar la opción más adecuada para cada negocio.
Programa (30 horas):
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1. Fiscalidad básica
- Conceptos básicos de fiscalidad empresarial.
- Obligaciones fiscales según el tipo de empresa.
- Principales impuestos:
- IVA: funcionamiento básico, repercutido y soportado.
- IRPF: estimación directa y retenciones.
- Impuesto sobre Sociedades (nociones básicas).
- Calendario fiscal.
- Errores fiscales más comunes al iniciar un negocio.
Actividad práctica
- Identificación de impuestos aplicables al proyecto de los participantes.
2. Producción y costes
- Procesos básicos del negocio.
- Costes fijos y variables.
- Logística y proveedores.
- Elaboración de documentación comercial: presupuestos y facturas.
Actividad práctica
- Identificación de costes del negocio, a través de Cuenta de Resultados provisional.
3. Plan financiero básico
- Inversión inicial.
- Costes e ingresos.
- Rentabilidad.
- Punto de equilibrio.
- Necesidades y herramientas de financiación.
Actividad práctica
- Plan financiero simplificado.
4. Obligaciones básicas de gestión laboral
- Legislación laboral.
- Contratación: tipos de contratos y su gestión.
- Trámites y obligaciones de Seguridad Social.
- Obligaciones fiscales en la gestión laboral.
- Gestión de la Prevención de riesgos laborales (nociones básicas).
Actividad práctica
- Elaboración de un plan de contratación adecuado a la idea de negocio del participante, teniendo en cuenta todos los aspectos estudiados.
5. Plan económico y financiero de la empresa
- Aspectos fiscales, contables y laborales.
- Estudio de rentabilidad a corto y medio plazo.
Actividad final
- Presentación de la parte económico-financiera del proyecto de empresa.
Metodología didáctica activa y participativa.
- Enfoque práctico.
- Casos reales.
- Trabajo sobre la idea de negocio de cada participante.
- Actividades aplicadas en cada apartado.
Fechas:
27, 28, 29, 30 de octubre, 3, 4, 5 y 6 de noviembre (martes a viernes).
Horario:
27, 28, 29, 30 de octubre, 3 y 4 noviembre de 09.30 a 13.30 h.
5 y 6 de noviembre de 09.30 a 12.30 h.
Lugar de celebración:
Fundación Cantabria Labs
Avda. Cardenal Herrera Oria, 95
39011 Santander
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